LG파워콤(대표 이정식)은 초고속인터넷사업을 비롯한 TPS 사업 경쟁력 강화 및 고객 가치 제고 역량 강화를 위해 2007년도 상반기 경력 사원을 모집한다고 11일 밝혔다.
모집분야는 회계, HR 등 기획/지원부문 5개분야와 사업기획, 마케팅, 고객서비스 등 TPS사업부문 4개분야 등 9개 분야이며, 입사지원서는 12일부터 21일까지 LG파워콤 홈페이지(www.lgpwc.com)를 통해서만 접수한다.
모집대상은 4년제 정규대학 졸업자로서 실무경력 2~5년 이상의 대리~차장급이며, 전형방법은 서류전형, 실무면접 및 인성검사, 임원면접 및 신체검사의 절차를 거치게 된다.
서류전형 합격자는 3월 5일 LG파워콤 홈페이지에서 확인할 수 있다.
이와 함께 LG파워콤은 임직원의 휴먼 네트워크를 활용한 핵심 인재의 적기 확보를 위해 임직원 추천제도를 병행 실시한다.
이에 따라 LG파워콤은 임원 및 지사장의 경우 인재 확보 실적을 평가항목에 포함시켜 핵심 우수 인재 확보에 적극적으로 나서도록 유도하고, 팀장 이하 직원의 경우 추천한 인재의 입사가 확정되면 추천 직원에게 인센티브를 지급할 계획이다.
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